Erfolgreiche Unternehmungen zeichnen sich u.a. dadurch aus, dass die individuellen Ziele der Mitarbeiter und die Managementziele übereinstimmen. Dies kann sich als Leistung im wirtschaftlichen Sinne und als Zufriedenheit im sozialen Sinne ausdrücken.

Effiziente und effektive Teams zeichnen sich durch eine hohe Akzeptanz der individuellen Stärken und Präferenzen der Gruppenteilnehmenden aus. In der Teamanalyse werden diese eruiert, visualisiert und in Bezug zum gemeinsamen Arbeitsauftrag gestellt.

• Kennen sie die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter oder Teamkollegen?
• Wo liegen die Stärken/Ressourcen der einzelnen Mitarbeiter?
• Wie kommunizieren die einzelnen Teammitglieder?
• Welche Aufgaben ziehen die einzelnen Teamitglieder vor?
• Wie möchten die einzelnen Teammitglieder geführt werden?
• Mit Ihnen gestalten wir Workshops zur Teamentwicklung und wir sind überzeugt auch bei den besten Teams können Chancen und Potential geweckt werden die zum Erfolg führen.